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AUDITOR INTERNO III (SÊNIOR) - JPGA

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Estamos sempre em busca de profissionais com talentos únicos para fazer junto conosco a magia acontecer!


🎯 A sua missão será atuar e representar a Cia nos temas relativos a Auditoria Interna.

Responsabilidades e atribuições

Como será o seu dia a dia:


  • Realizar o walkthrough dos processos críticos e chaves da organização, por meio de entrevistas e análise das políticas e procedimentos vigentes para elaboração de fluxogramas e matrizes de risco;
  • Executar os testes de auditoria dos processos, verificando a aderência e cumprimento dos controles internos adotados pela administração utilizando como base os conceitos abordados pelo COSO;
  • Realizar auditoria entre nos seguintes pilares: Auditoria de Processos, Prevenção de Fraude, Follow Up, Auditoria Operacional e Compliance (SOX, FCPA, Lei Prevenção de Delitos, Lei Anticorrupção e outros);
  • Executar os testes de auditoria contínua (sistêmica) a fim de identificar os possíveis desvios, corroborando com os processos e avaliando seus riscos;
  • Elaboração de relatórios de auditoria para apresentação aos diferentes níveis hierárquicos da organização;
  • Revisar os papéis de trabalho dos demais membros da equipe.

Requisitos e qualificações

O que você precisa:


🎓 Ensino Superior completo em Administração, Economia ou Contabilidade;

🎓 Pós graduação completa na área de Finanças será um diferencial;

📊 Experiência na área de Auditoria Interna;

📍 Fácil acesso à Jacarepaguá / RJ;

🕗 Disponibilidade para trabalhar no sistema híbrido em horário comercial;

🚗 Possuir CNH B (Definitiva e na validade).

Informações adicionais

Conheça nosso pacote de remuneração e benefícios:


💵 Salário compatível com o mercado;

🏥 Convênio médico;

🦷 Convênio odontológico;

🏆 Participação nos resultados;

🎗 Seguro de Vida;

🍴 Vale-alimentação e refeição no local;

🥤 Desconto em produtos;

🚌 Vale transporte;

🏋️‍♀️ Gympass;

📦 Andina Cuida - Pack pra Você. 



Gostou e se encaixa nos requisitos acima? #Vem compartilhar Felicidade com a gente!

Como parte do nosso propósito, temos o compromisso de construir um ambiente de trabalho cada vez mais diverso, que reflita a sociedade, com pessoas de diferentes características.

Por isso, em todas as nossas vagas, encorajamos a candidatura de pessoas com deficiência, pessoas negras (pretas e pardas), pessoas da comunidade LGBTQIA+ e também de diferentes idades e nacionalidades.

Na Coca-Cola Andina Brasil, valorizamos a diversidade e estamos comprometidos com a promoção da inclusão e equidade em nossos times.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conhecendo o RH
  3. Etapa 3: Conhecendo o Gestor
  4. Etapa 4: Apresentação de Case
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Exame Admissional
  7. Etapa 7: Análise de Perfil - Final
  8. Etapa 8: Contratação

VEM COM A GENTE REFRESCAR MOMENTOS ✨

Somos a Coca-Cola Andina, uma empresa com mais de 75 anos de história, atuando no Brasil, Argentina, Chile e Paraguai, com o propósito de juntos, chegar a todos os cantos, para refrescar momentos e criar novas oportunidades. A partir deste propósito, refrescamos milhares de consumidores com nossos produtos, sendo líderes na indústria de refrigerantes nos mercados em que operamos.

 

No Brasil estamos presentes nos estados do Rio de Janeiro, São Paulo, Espírito Santo e Minas Gerais, com três unidades fabris e mais de 20 centros de distribuição e escritórios de vendas. Em Duque de Caxias/RJ temos uma das fábricas mais tecnológicas do mundo.

 

Desde a garrafa individual, tivemos uma enorme expansão no portfólio de bebidas. Hoje, o grupo distribui mais de 5 milhões de litros de bebidas por ano, levando a felicidade a quase 53 milhões de consumidores, através de 280 mil clientes. Essa magia acontece graças à dedicação e ao esforço diário de quase 16.500 colaboradores presentes nos quatro países.




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